Erid: 2SDnjchijs4
К таким выводам пришли на конференции первичной профсоюзной организации «Пермские минеральные удобрения».
В филиале «ПМУ» АО «ОХК «Уралхим» в Перми 2 октября прошла конференция первичной профсоюзной организации «Пермские минеральные удобрения» (ППО «ПМУ»). Делегаты от подразделений предприятия — 34 сотрудника — единогласно подтвердили выполнение коллективного договора между работодателем и работниками в 2024 году.
Документ содержит 70 пунктов, предусматривающих для сотрудников филиала «ПМУ» льготы сверх требований Трудового кодекса РФ. Как пояснил директор филиала «ПМУ» АО «ОХК «Уралхим» в Перми Алексей Аверьянов, филиал вновь подтвердил свою максимальную социальную ориентированность.
«Предприятие работает на стопроцентной нагрузке даже в условиях стрессовых внешних факторов, всесторонне обеспечивая своим сотрудникам стабильные благоприятные условия. Набор льгот коллективного договора сохранен, их финансирование растет», — подчеркнул Алексей Аверьянов.
Предприятие находит возможность заниматься развитием бытовой сферы завода, активно работать c молодежью и участвовать в спортивных соревнованиях.
По уровню оплаты труда филиал «ПМУ» в 2024 году перевыполнил обязательства, зафиксированные в коллективном договоре. Так, средняя зарплата на предприятии ощутимо превышает норматив, зафиксированный в Отраслевом тарифном соглашении. Она должна быть на уровне четырех прожиточных минимумов трудоспособного населения региона — 61,9 тысячи рублей, при этом в 2024 году средняя зарплата рабочих на «ПМУ» составила 102 тысячи рублей.
Алексей Аверьянов подчеркнул, что общий объем финансирования льгот для сотрудников «ПМУ» в 2024 году составил 285 млн рублей, что на 22% превышает показатель 2023 года. При штатной численности около 850 человек социальные расходы завода составили за год 335,3 тысяч рублей на одного работника. Среди основных мер поддержки: ДМС, охрана труда и оздоровление сотрудников, дополнительные оплачиваемые дни отдыха, доплаты на питание, различные виды материальной помощи, корпоративный транспорт, меры поддержки детей сотрудников, обучение, корпоративные мероприятия и многое другое.
Как отметил председатель ППО «ПМУ» Дмитрий Исаев, коллективный договор филиала «ПМУ» считается эталонным в химической отрасли региона: «Несмотря на сложные внешние условия, ни один пункт не был урезан. Коллективный договор в 2024 году исполнен в полном объеме. Это значит, что мы сильные, успешные и с уверенностью смотрим в завтрашний день!»
Реклама. ПАО «Уралхим»
