Мужчины в России стали жить дольше

Жизнь 22 апреля 2020, 11:15
Фото: открытые источники
В первую очередь это связано со снижением смертности среди населения трудоспособного возраста.

Министерство здравоохранения РФ объявило по итогам 2019 года об увеличении средней продолжительности жизни населения страны. Сегодня люди в среднем живут по 73 года, что, по данным Минздрава, можно считать историческим рекордом. Об этом со ссылкой на министерство сообщает «Интерфакс».

Достичь таких результатов удалось за счет снижения смертности среди населения трудоспособного возраста, а именно на 3,5% среди мужчин и на 2,1% среди женщин.

Ранее федеральный Минздрав заявлял, что по итогам 2019 года средняя продолжительность жизни в стране составит 74 года, но Минэкономразвития и Счетная палата считали этот прогноз слишком оптимистичным.
«Дай бог вам здоровья». Волонтеры проекта #МЫСВАМИ помогают пенсионерам с доставкой продуктов
Жизнь 22 апреля 2020, 07:35
Фото: «Урал-Информ ТВ»
Во время самоизоляции многие категории граждан в Пермском крае оказались в сложном положении. В первую очередь это люди старшего поколения, для которых даже прогулка до магазина за продуктами теперь практически невозможна.

Проект #МЫСВАМИ! обратился к пермскому бизнесу с просьбой организовать доставку продуктов для нуждающихся. Среди откликнувшихся оказалась ИП Копытова К.А. Благодаря ее помощи около 40 пенсионеров каждый день получают полноценные продуктовые наборы. А доставку осуществляют неравнодушные пермяки-волонтеры.



— В рамках проекта мы помогаем людям, которые больше всего подвержены риску заражения коронавирусом. Набор состоит из жизненно важных продуктов: овощи, лук, греча, макароны, консервы, хлеб и сосиски, — рассказал один из курьеров проекта Алексей Елькин.

Скромные на вид корзины горячо встречаются пожилыми пермяками. Для некоторых это единственный способ получить продукты, не выходя из дома.

— Спасибо, дай бог вам здоровья. Я прочла о вас в газете. Благодарю и радуюсь, что есть такие люди, которые заботятся обо всех людях на земле, — поблагодарила волонтеров одна из пенсионерок, смахивая с глаз слезы радости.

Напомним, в рамках проекта #МЫСВАМИ! работает call-центр и общественная приемная, осуществляется сбор обращений к депутату Госдумы Дмитрию Скриванову. Оставить заявку на оказание услуги, а также на участие в проекте в качестве волонтера или партнера можно на сайте мысвами2020.рф или по телефону 8-800-302-59-50.
Врач из Израиля: «Через больницу на контакт с врачом поступают только тяжелые пациенты»
21 апреля 2020, 18:41
Фото: личная страница Евгения Мерзон в соцсетях
Евгений Мерзон рассказал, как в Израиле защищают от заражения коронавирусом врачей. 

Семейный врач, ассистент профессора кафедры семейной медицины Тель-Авивского университета Евгений Мерзон поделился с радиостанцией «Эхо Москвы в Перми» опытом того, как в Израиле защищают от коронавируса врачей и стараются минимизировать все контакты с пациентами. По словам врача, в больницы поступают только «тяжелые» пациенты, все остальные проходят лечение на дому. 

— У нас работает телемедицина: пациент может позвонить врачу по специальной линии. Все продумано, пациент может пообщаться через СМС-консультации, и лечение больных с другими болезнями не было остановлено. Гинекологи, диетологи, эндокринологи и многие врачи узких специальностей продолжают работать на удаленке. Через больницу на контакт с врачом поступают только тяжелые пациенты, жизнь которых действительно под угрозой, – рассказывает Евгений Мерзон.

Врач говорит, что пациентам с подозрением на COVID-19, а также тем у кого инфекцию уже выявили — доставляют домой специальный медицинский пакет — в нем человек находит градусник, маски и аппарат по измерению кислорода в крови. Дважды в день ему звонят специалисты центра, чтобы уточнить самочувствие и если оно ухудшается, то врачи принимают решение о госпитализации. 

Ранее в Пермском крае были отложены многие плановые операции, приемы пациентов из-за сосредоточения усилий врачей на борьбе с коронавирусом. А демограф предсказал рост смертности среди больных после окончания пандемии.

Семь советов о том, как воспитать в себе лидера
Жизнь 21 апреля 2020, 18:29
Фото: открытые источники

Наверное, каждый сталкивался с ситуацией, когда коллега, который, казалось бы, пришел на работу позже вас, внезапно получает руководящую или вышестоящую должность. На вопрос «Как ты это сделал» он, вероятно, ответит, что берет на себя ответственность и привык быть лидером. Но кто такой лидер, какими качествами он обладает и можно ли воспитать в себе эти качества? 

«В курсе.ру» знает ответ — мы подготовили для вас 7 нехитрых советов, применяя которые продвижение по службе не заставит себя долго ждать.

1. Берите на себя ответственность

Что отличает лидера и руководителя от простого работника? Правильно, ответственность. Она заключается в готовности отвечать за свои ошибки и просчеты и неточности в работе других. Старайтесь избавить себя от привычки вечно винить окружающих в любых проблемах. «Мир начинается с тебя». И нет, это фраза не эгоиста, а настоящего лидера. Только в ваших силах создать тот продукт, которым будете гордиться вы и ваша команда. Лидер равно ответственность.

2. Выполняйте больше проектов

Отличный способ выработать в себе лидерские качества — это брать на себя больше ответственности. Не обязательно взваливать на себя непосильную ношу, но необходимо выполнять больший объем работы, чем тот, которого требуют от вас должностные обязанности. Выход из зоны комфорта — это единственный способ не только научиться чему-то новому, но и проявить себя инициативным сотрудником.

3. Принимайте критику с умом

Если ваш начальник критикует вашу работу, то задумайтесь, может быть, это имеет конструктивное зерно. Отбросьте эмоции на второй план, они вам не помощник. Вместо этого помните, что критика — это помощь прежде всего вам и вашей работе, само собой, если она адекватна и оправдана. Лидер умеет признавать ошибки и исправлять их, создавая лучшее.

4. Учитесь каждый день

Да-да, каждый день. Забудьте о школе, университете, лекциях и труднопроизносимых названиях книг. Выберите сферу своего интереса (будет здорово, если она перекликается с вашей рабочей деятельностью) и начните разбирать ее по кирпичикам. Настоящее время диктует другие правила, и концепт «lifelong learning» (обучение на протяжение всей жизни) позволит вам наращивать личностный капитал и двигаться к заветной цели. Лидер любит учиться и всегда находит на это время.

5. Не спорьте

Примите то, что спор — это тупиковый путь решения конфликта. Вы и ваш оппонент априори ставят себя в противоборствующие стороны. Подтвердить свою правоту при таком раскладе вам вряд ли удастся. Вместо этого спор можно заменить на аргументацию. Вместо «ты не прав», следует сказать: «Я понимаю, о чем ты говоришь, это верно, но мое мнение …» Таким образом, вы не принижаете оппонента и высказываете свою точку зрения. Лидеры принимают поражения и умеют нивелировать конфликты без спора.

6. Учитесь слушать других

Настоящий лидер без проблем передаст управление другому человеку, когда это будет нужно. Вы не должны ощущать угрозу, если кто-то с вами не соглашается, подвергает сомнению ваши идеи или выдвигает собственные предложения. Будьте объективны и непредвзяты. Это может быть непростой задачей, но, если вы научитесь ценить и уважать других участников команды, они скорее начнут считаться с вашим мнением.

7. Учитесь владеть ситуацией

Признак хорошего руководителя — умение видеть общую картину и предугадывать проблемы до того, как они возникнут. Это очень полезное качество при выполнении сложных проектов с жесткими сроками. Прозорливость и способность избегать возможных проблем — бесценное свойство лидера. Эта способность также позволяет находить благоприятные возможности, которых не замечают другие, и несомненно поможет вам завоевать всеобщее признание.  

Вот такие нехитрые способы позволят вам развивать в себе лидерские качества, выходить на новый уровень и добиваться карьерных (и не только) высот.

+ Читать еще
Яндекс.Метрика