spot_imgspot_imgspot_imgspot_img

Минтруд: работодатель имеет право отстранить от работы непривитого от ковида сотрудника

Получить медотвод практически не возможно.

Минтруд РФ и Роспотребнадзор разместили на сайте совместные рекомендации для работодателей по вакцинации сотрудников. Теперь, если сотрудник отказывается прививаться от ковида без уважительных причин, то его можно отстранить от работы без сохранения заработной платы.

Но, к сожалению, для антипрививочников, на ту самую уважительную причину, медотвод, надеяться не стоит, говорит врач-вирусолог Евгений Тимаков. В крайне редких случаях вакцина противопоказана — ее можно поставить, когда заболевание не находится в острой фазе, например. А вообще она подходит и для онкобольных людей.

Подписывайтесь на наш телеграм-канал «В курсе.ру | Новости Перми»

Поделиться:

Последние новости

Хор ветеранов «ПМУ» АО «ОХК «Уралхим» стал победителем фестиваля «Ровесники времени»

Праздничный гала-концерт состоялся в Пермском доме народного творчества «Губерния»

В Перми начали работать электровелосипеды в аренду

Пока услуга доступна только в двух районах города

В Прикамье найден мертвым 23-летний парень, пропавший осенью 2023 года

Он ушел из дома в поселке Мулянка еще 12 октября