spot_imgspot_imgspot_imgspot_img

Минтруд: работодатель имеет право отстранить от работы непривитого от ковида сотрудника

Получить медотвод практически не возможно.

Минтруд РФ и Роспотребнадзор разместили на сайте совместные рекомендации для работодателей по вакцинации сотрудников. Теперь, если сотрудник отказывается прививаться от ковида без уважительных причин, то его можно отстранить от работы без сохранения заработной платы.

Но, к сожалению, для антипрививочников, на ту самую уважительную причину, медотвод, надеяться не стоит, говорит врач-вирусолог Евгений Тимаков. В крайне редких случаях вакцина противопоказана — ее можно поставить, когда заболевание не находится в острой фазе, например. А вообще она подходит и для онкобольных людей.

Подписывайтесь на наш канал в мессенджере MAX «В курсе.ру | Новости Перми»

Последние новости

Новый котел в Красновишерске готовится к запуску

Работы на двух котельных города направлены на повышение надежности теплоснабжения

В Перми возбуждено уголовное дело о жестоком обращении с животными в приюте

Животные изъяты и переданы в муниципальный приют, дознание продолжается

В Пермском крае более 4 тысяч детей пройдут программу обучения плаванию

Проект «Умею плавать!» продолжает работу в 2026 году

Известный сноубордист Денис Бонус проведет мастер-класс в Перми

Занятие состоится в рамках Фестиваля зимнего спорта